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绍兴滨海新区公开选拔国有企业工作人员20人公告

2020-05-26 17:38:55 公务员考试网 //shaoxing.huatu.com/ 文章来源：未知

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为进一步优化滨海新区国有企业人才队伍结构，推动滨海新区国有企业实体化运作及转型发展，结合滨海新区国有企业人员配备实际情况，经研究，决定面向越城区各局办借用的绍兴高新技术产业开发区、绍兴袍江经济技术开发区(以下简称绍兴高新区、袍江新区)下属国有企业人员中选拔工作人员。现将有关事项公告如下：

一、选调范围及对象

越城区各局办借用的绍兴高新区、袍江新区下属国有企业在编人员。

二、选调岗位及职数

绍兴滨海新区相关局办和国有企业工作岗位合计20名，具体岗位分别为：工程建设类5名、财务融资类5名、资产经营管理类5名、招商服务类5名。

三、选调条件

1、政治素质好，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，勇于担当，职业素养好;

2、具备选拔岗位相匹配的相关工作经历、专业能力和业务技能。

3、年龄在45周岁以下，大专及以上学历，身心健康。

4、具有下列情形之一的，不得参加选调：

(1)有违法、违纪行为正在接受审查尚未作出结论的;

(2)受处分期间或者未满影响期限的;

(3)其他不宜选调的情形。

年龄计算时间从发布公告日计算。

四、选调程序

1、个人报名

采取个人自愿报名形式，报名地点：绍兴滨海新区管理委员会707办公室(南滨东路98号);报名时间：5月27日-28日上午9:00-11：30，下午2：00-4:30。每位报名者限报一个岗位。报名时，须随带报名登记表(贴照片)。

2、资格审查

按照招聘岗位资格条件要求对报名人员进行资格审查，按招考人数1:2择优确定面谈入围人员，不足2倍的酌情核减。

3、面谈评价

由新区党建人事部牵头组织面谈，主要考察了解应试者专业水平、业务素质、沟通协调能力、个性特点等方面的人岗相适度，根据面谈和履历等综合条件进行评价。

4、研究决定

根据综合评价结果，由新区党建人事部、财政局、用人单位讨论确定，选拔职数可根据综合评价情况酌情增减。

未尽事宜由滨海新区党建人事部负责解释，联系人：缪锡玮;联系电话：0575-89181121

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绍兴滨海新区管理委员会党建人事部

2020年5月26日

（编辑：绍兴华图）